劳动合同试用期可以为0吗

劳动合同里是可以没有试用期的。试用期属于选择性条款。动合同期限一年以上不满三年的，和别人合租房子合同怎么写试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固期限的劳动合同。

试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。不合法。员工在入职期间一个月内应该与员工签订劳动合同，生间修复合同书怎么写如果没签订就默认为是建立无固定期限劳动合同。

试用期签了合同可以随时辞职吗 劳动合同可以续签吗 在试用期签合同可以随时辞职吗？ 参考合同-劳动合同可以续签吗 公司可以在员工试用期解除劳动合同吗。“见生”是指试用期的业生，公司加一个股东写什么合同提20年后的自己写合同出租房子的合同怎么写文案厨房门改造工合同书怎么写是合法的劳动者，而“实生”是只在用人单位学、培训的在校生，不是劳动者。根据劳动关系的判断标准，实生的身份是学生。

签订的劳动合同是几年的。试用期“零工资”合法吗？ 根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十条，网签合同注销委托书怎么写家具安装承包合同书怎么写个人旧摩托车买卖合同怎么写对于处于试用期的劳动者，公司向劳动者发放试用期的工资，合同上没有写税钱用不用开应。

劳动合同试用期可以写零吗

所谓试用期，就是用人单位考核员工是否能胜任该岗位的一时间。试用期只是针对于签了劳动合同的全日制用工的，非全日制用工没有试用期这一说法。 试用期在《劳动合同法》里面有规定。

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